• 谦卑是一种智慧，是为人处世的黄金法则，懂得谦卑的人，必将得到人们的尊重，受到世人的敬仰。
• 本来无望的事，大胆尝试，往往能成功。
• 死生契阔，与子成说，执子之手，与子偕老。
• 人的一生就象在拉屎，有时你已经很努力了可出来的只是一个屁。
• 低调做人，你会一次比一次稳健；高调做事，你会一次比一次优秀。
• 这是个浮躁的年代，低调的人总要付出更多的努力。
• 机遇永远是准备好的人得到的。
• 勤奋而低调的人往往令人敬佩，给我一种努力就有回报的错觉；有了点成绩就按耐不住激动的心情的人，谈吐间洋溢着溢于言表的优越的成就感，强烈的挑动着我的每一个上进的细胞。后者，你不知道你耀武扬威的嘚瑟的笑给我多大的激励。因为我想让你知道，教你低调：你不能面面俱到，特定的条件下，你的努力，你的那点成绩，禁不住最后的考验，微不足道。
• 低调的人，一辈子像喝茶，水是沸的，心是静的，一几，一壶，一人，一幽谷，浅酌慢品，任尘世浮华，似眼前不绝升腾的水雾，氤氲，缭绕，飘散，茶罢，一敛裾，绝尘而去，只留下，大地上让人欣赏不尽的优雅背影。
• 要想在办公室中保持心情舒畅的工作，并与领导关系融洽，那就多注意你的言行。对于姿态上低调工作上踏实的人，上司们更愿意起用他们。如果你幸运的话，还很可能被上司意外地委以重任。
• 低调与奢华，不过目寸一昙花！谁在寻那繁华，可否想找个角落静一下！捋一捋那昨日的开心奇葩，想一想那明日的沦落天涯；此刻，只在乎那心中的菩提之花……
• 摇落深知宋玉悲，风流儒雅亦吾师。
• 低调做人，往往是赢取对手的资助最后不断走向强盛伸展势力再反过来使对手屈服的一条有用的妙计。
• 要理想不要幻想，要激情不要矫情，凡事知足常乐。
• 人生就像钟表，可以回到起点，却已不是昨天！
• 我能把你捧到天上，也能把你狠狠的摔到地下。做人要低调，懂吗？孩子。
• 我从没认为自己帅过，没想过自己很优秀，没觉得自己人缘很好，但我还是想安安静静地活着……
• 良买深藏若，君子盛德，容貌若愚。
• 无情岁月增中减，有味青春苦甜，集雄心壮志，创锦绣前程。
• 为了最好的结果，让我们把疯狂进行到底。
• 每个人出生的时候都是原创，可悲的是很多人渐渐都成了盗版。
• 高调做事是一种责任，一种气魄，一种精益求精的风格，一种执著追求的精神。
• 谚云：世上无难事，只畏有心人，有心之人，即立志之坚午也，志坚则不畏事之不成。
• 如果没有别离成长也就无所附丽。
• 才大不可气粗，居功不可自傲：不可一世的年羹尧，因为在做人上的无知而落得个可悲的下场，所以，才大而不气粗，居功而不自傲，才是做人的根本。
• 在 生活上简朴些、低调些，不仅有助于自身的品德修炼，而且也能赢得上下的交口称誉。
• 做人要圆融通达，不要锋芒毕露：功成名就需要一种谦逊的态度，自觉地在名利场中做看客，开拓广阔心境。
• 你的幸福路人皆知，我的狼狈无处遁形。
• 风筝在阴天搁浅，想念还在等待救援，我拉着线复习你给的温柔。
• 对他人的小过以大度相待，实际上也是一种低调做人的态度，这种态度会使人没齿难忘，终生感激。
• 低调做人无论在官场商场还是政治军事斗争中都是一种进可攻退可守，看似平淡，实则高深的处世谋略。
• 大度睿智的低调做人，有时比横眉冷对的高高在上更有助于问题的解决。
• 在待人处世中要低调，当自己处于不利地位，或者危险之时，不妨先退让一步，这样做，不但能避其锋芒，脱离困境，而且还可以另辟蹊径，重新占据主动。
• 高调也好，低调也好！一定要分清场合！分析一下自己在什么时候该低调，什么时候会高调，这样才能残酷的竞争环境里脱颖而出！高调处事，低调做人，一生成功的必修哲学！
• 美好的生命应该充满期待、惊喜和感激。
• 不要太把自己当回事：不要把自己太当回事，才不会产生自满心理，才能不断地充实、完善自己，缔造完善人生。
• 科学决不是一种自私自利的享乐，有幸能够致力于科学研究的人，首先应该拿自己的学识为人类服务。
• 做人要低调谦虚，做事要高调有信心，事情做好了，低调做人水平就又上了一个台阶。
• 每一个渴望被人羡慕的人。如果你没有优越到别人嫉妒不来，真的，收起你的无知，低调点 别炫耀…………。否则，你只会招来一群捕捉你缺点甚至污点的人，然后再正大光明的聊以慰藉，人人如此…………
• 低调做人，不耍小聪明，让自己始终处于冷静的状态，在”低调”的心态支配下，兢兢业业，才能做成大事业。
• 闪电总是击打最高处的物体，所以，做人要低调些。
• 人类是唯一会脸红的动物，或是唯一该脸红的动物。
• 生活的道路一旦选定，就要勇敢地走到底，决不回头。
• 世上没有一件工作不辛苦，没有一处人事不复杂。即使你再排斥现在的不愉快，光阴也不会过得慢点。所以，长点心吧！不要随意发脾气，谁都不欠你的。要学会低调，取舍必有得失，不用太计较。也要学着踏实而务实，越简单越快乐。当一个人有了足够的内涵和物质做后盾，人生就会变得底气十足。
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